Программу лояльности можно запустить быстро — но понять, действительно ли она работает, сложнее. Чтобы не действовать вслепую, важно регулярно оценивать результаты и сравнивать, как ведут себя участники программы по сравнению с обычными покупателями.
Ниже шесть базовых метрик, которые помогут увидеть, насколько программа лояльности приносит бизнесу пользу и вовлекает клиентов.
Показывает, какую долю оборота формируют участники программы. Чем выше доля, тем сильнее программа влияет на продажи и удержание клиентов.

Формула:

Что считается хорошим:
Для продуктового ритейла — 60–80%;
Для fashion, электроники, товаров для дома — 40–50%.
Если показатель ниже, программа не успела охватить значительную часть клиентской базы.
Как улучшить:
активнее продвигать программу лояльности как продукт — рассказывать о ее преимуществах и работать над простотой регистрации в ней;
добавить видимую выгоду от предъявления карты (начисление бонусов, акции только для участников).
Показывает, насколько часто клиенты используют карту при покупке. Эта метрика помогает оценить не только вовлеченность, но и дисциплину кассиров, если карта предъявляется редко.

Формула:

Хорошие значения:
Продуктовый ритейл — 70–85%;
Fashion, электроника — 40–60%.
Если доля чеков низкая:
покупатели не видят выгоды от участия;
кассиры не напоминают о карте;
программа не интегрирована в онлайн-каналы (сайт, приложение).
Что делать:
напомнить о преимуществах программы в слип-чеке или через пуш-уведомления;
добавить бонус за предъявление карты;
подготовить скрипты для персонала и обучить их напоминать клиентам об участии в программе.
Показывает разницу в сумме покупок между участниками программы и обычными клиентами. Обычно у лояльных покупателей средний чек выше, потому что они совершают плановые, а не спонтанные покупки.

Формула:

Что считается хорошим:
Средний чек участников ПЛ выше на 50–150%, чем у анонимных покупателей.

Если разница минимальна или средний чек падает:
клиенты используют карту только ради скидки и не делают больше покупок;
стоит пересмотреть механику базовую механику поощрений в ПЛ, чтобы стимулировать более покупать дорогие товары или большие корзины
Как улучшить:
акции на увеличение кол-ва товаров в чеке: «Больше покупаешь — больше бонусов/ скидка»;
персональные предложения по истории покупок;
программы "х2 бонусов при чеке от N рублей" или другие механики с повышенными бонусными начислениями при высокой сумме чека
Одна из важнейших поведенческих метрик: показывает, как часто участники программы совершают покупки за определенный период.

Формула:

Что считается хорошим:
Зависит от сферы вашего бизнеса и формата магазина:
Продукты: 4–8 покупок в месяц;
Одежда: 2–4 раза в год;
Электроника: 1–2 раза в год.
Если частота падает:
программа не удерживает клиентов между визитами;
конкуренты перетягивают внимание - возможно через дорогу открылся свеженький магазин конкурента;
отсутствуют триггеры для возвращения.
Что делать:
поработать с оттоком и запустить напоминания "Вы давно не были у нас";
добавить персональные предложения;
стимулировать повторное посещение: "вернись за бонусами", купонные акции по формату "подарок/ скидка при следующей покупке".
проводите регулярный ценовой мониторинг товарного промо конкурентов
Показывает, покупают ли участники программы больше товаров за раз. Если показатель выше у участников - программа мотивирует собирать корзину.

Формула:

Хорошее значение:
Если в чеках участников на 10–30% больше товаров, чем в анонимных.
Если разницы нет или товары даже меньше:
возможно, клиенты используют карту только при крупных покупках;
стоит добавить механики, мотивирующие расширять корзину: "3 по цены 2", "дополнительные бонусы/ скидки при 3+ позициях".
Помогает понять, склонны ли участники программы выбирать более дорогие товары.Это особенно важно для сетей, где ассортимент сильно варьируется по цене.
Формула:

Хорошее значение:
Если участники ПЛ выбирают товары на 10–20% дороже, чем анонимные покупатели.
Если показатель падает:
программа стимулирует экономию, а не рост среднего чека;
клиенты ориентируются только на акции и скидки, большая часть участников Черипикеры (прим. Черри-пикер (от англ. cherry picking - "сбор вишни") — человек, который охотится за скидками и акциями, чтобы экономить на повседневных товарах.)
Что делать:
добавить механики премирования за покупку товаров из более дорогих категорий;
запустить персональные рекомендации по премиальным товарам.
Эти шесть метрик дают целостную картину эффективности программы лояльности. Если доля выручки, чеков и частота покупок растут — программа действительно влияет на поведение покупателей. А если метрики стагнируют, значит, пришло время менять механику, коммуникации или выгоды для участников.
Регулярный анализ этих показателей — это и есть ваш "калькулятор лояльности", который превращает программу из набора скидок в управляемый инструмент роста продаж.
Лучше сразу отслеживать метрики после запуска программы лояльности, чтобы видеть насколько она популярна среди покупателей. Оценивать эффективность лояльности по ключевым метрикам мы рекомендуем спустя 6 месяцев после ее запуска и далее в динамике сравнивать показатели за каждый 3 месяца.
Кстати, в аналитики Set Loyalty все эти метрики считаются автоматически и обновляются в режиме реального времени. Оставьте заявку на бесплатное демо — расскажем как автоматизировать аналитику и эффективно применять для развития бизнеса.
Новость
Статья
Новость
Новость
Статья
Новость
Новость
Алексей Анкудинов
Директор по продуктам Set